Kết luận của đồng chí Nguyễn Bá Châu, Chủ tịch Liên minh HTX tỉnh tại Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm 2021
Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm 2021 của cơ quan Liên minh HTX tỉnh tổ chức trong ngày 31 tháng 12 năm 2020 đã thành công tốt đẹp
Sau khi nghe các báo cáo và các đại biểu thảo luận, thay mặt chủ trì hội nghị, đồng chí Nguyễn Bá Châu đã có kết luận.
BBT trân trọng giới thiệu toàn văn bài Kết luận của đồng chí Nguyễn Bá Châu tại Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm 2021
1. Năm 2020, mặc dù trong điều kiện có nhiều khó khăn, đặc biệt là đối với cơ quan Liên minh HTX có sự biến động về nhân sự cán bộ chủ chốt, phải triển khai nhiều hoạt động, nhất là Đại hội, tổng kết nhiều đề án, song được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Liên minh HTX Việt Nam, của Tỉnh ủy, UBND tỉnh, của Công đoàn viên chức Nghệ An; sự phối hợp của các ban, ngành, đoàn thể cấp tỉnh cùng với sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể cán bộ công chức, viên chức, cơ quan Liên minh HTX tỉnh đã hoàn thành cơ bản các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra, tổ chức thành công Đại hội Liên minh HTX tỉnh, nhiệm kỳ 2020-2025.
Trong quá trình lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành các hoạt động của cơ quan, lãnh đạo cơ quan đã duy trì nghiêm túc quy chế hoạt động của cơ quan; phát huy tốt vai trò, trách nhiệm của CBCCVC trong việc thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn; từng bước cải cách hành chính, thực hiện tốt các nội dung đã được xác định trong quy chế. Đời sống CBCCVC tuy còn nhiều khó khăn song từng bước được cải thiện. Nội bộ cơ quan có sự đoàn kết, tương thân, tương ái, phối hợp cộng sự với nhau trong công tác, cùng chung sức, đồng lòng để triển khai thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra.
Công tác quản lý tài chính ngân sách cơ quan đảm bảo công khai, chặt chẽ; sử dụng tiết kiệm, đúng mục đích.
Các hoạt động Công đoàn được duy trì có nề nếp, tổ chức được nhiều phong trào thi đua, nhiều hoạt động thiết thực; đặc biệt là các hoạt động giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể thao, đi nghiên cứu thực tế, hỗ trợ hộ nghèo, đồng bào miền Trung bị bão lụt… góp phần tích cực vào việc thực hiện tốt các chỉ tiêu, nội dung của cấp trên và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, nhân viên.
Dẫu còn nhiều khó khăn, song cán bộ, đoàn viên, CC, VC cơ quan đã thực sự có nhiều cố gắng, cùng nhau đoàn kết, chung sức đồng lòng để hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra. Điều đó sẽ tạo thuận lợi cho việc triển khai, thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra trong năm 2021.
2. Năm 2021, năm đầu tiên triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp và Nghị quyết Đại hội Liên minh HTX tỉnh, Liên minh HTX Việt Nam nhiệm kỳ 2020-2025; năm kỷ niệm 75 năm Ngày HTX Việt Nam. Việc triển khai thực hiện các nhiệm vụ năm 2021 có ý nghĩa hết sức quan trọng trong việc tạo đà cho việc thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra trong nhiệm kỳ 2020-2025.
Căn cứ vào điều kiện thực tế của cơ quan và yêu cầu trước nhiệm vụ được giao, năm 2021, cán bộ, công chức, viên chức cơ quan tập trung thực hiện tốt các nhiệm vụ sau:
Một là: Bám sát Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, Nghị quyết Chi bộ, Nghị quyết Đại hội Liên minh HTX tỉnh nhiệm kỳ 2020-2025, xây dựng và ban hành chương trình hành động, các chương trình, đề án cụ thể, phù hợp để triển khai thực hiện.
Hai là: Tập trung tham mưu cho Tỉnh ủy, UBND tỉnh và phối hợp với các sở, ban ngành đoàn thể sơ kết, tổng kết việc triển khai thực hiện các đề án, chính sách đã ban hành; đồng thời tiếp tục nghiên cứu, tham mưu đề xuất các đề án, chính sách mới để hỗ trợ, khuyến khích khu vực KTTT, HTX phát triển.
Ba là: Tập trung rà soát, tư vấn, hướng dẫn, củng cố phát triển các loại hình HTX phù hợp với điều kiện thực tế ở các địa phương, nhất là địa bàn các huyện miền núi, các huyện có nhiều xã chưa có HTX; chú trọng xây dựng các mô hình HTX kiểu mới hoạt động liên kết sản xuất kinh doanh theo chuỗi giá trị.
Bốn là: Đẩy mạnh công tác tư vấn, tuyên truyền để nâng cao nhận thức về KTTT, HTX, từ đó tạo sức lan tỏa trong cán bộ, nhân dân về tầm quan trọng của HTX; kịp thời thông tin, quảng bá hoạt động Liên minh HTX, hoạt động các HTX, nhất là các mô hình, các sản phẩm của HTX.
Năm là: Từng bước đổi mới và nâng cao chất lượng công tác tư vấn, đào tạo, tập huấn, xúc tiến thương mại, kết nối cung cầu để góp phần giúp các HTX nâng cao năng lực quản lý, sản xuất kinh doanh và tiêu thụ sản phẩm.
Sáu là: Tiếp tục đổi mới cơ chế quản lý tài chính trong cơ quan, đảm bảo việc quản lý tài chính đúng Luật ngân sách, sử dụng đúng mục đích, công khai, tiết kiệm và hiệu quả; gắn với tiết kiệm chi tiêu thường xuyên để tu bổ phương tiện làm việc, nâng cao đời sống cho cán bộ, nhân viên.
Bảy là: Tiếp tục rà soát, bổ sung quy chế hoạt động cơ quan cho phù hợp điều kiện thực tế cơ quan; thực hiện tốt công tác thanh tra nhân dân, phát huy vai trò thanh tra nhân dân trong việc giám sát các hoạt động của cơ quan có nề nếp.
Tám là: Đẩy mạnh các hoạt động Công đoàn, gắn với việc đẩy mạnh các phong trào thi đua trong cơ quan; động viên, khuyến khích CBCCVC cơ quan khắc phục khó khăn, đoàn kết, nỗ lực phấn đấu để hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra trong năm 2021.
Trong quá trình lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành các hoạt động của cơ quan, lãnh đạo cơ quan đã duy trì nghiêm túc quy chế hoạt động của cơ quan; phát huy tốt vai trò, trách nhiệm của CBCCVC trong việc thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn; từng bước cải cách hành chính, thực hiện tốt các nội dung đã được xác định trong quy chế. Đời sống CBCCVC tuy còn nhiều khó khăn song từng bước được cải thiện. Nội bộ cơ quan có sự đoàn kết, tương thân, tương ái, phối hợp cộng sự với nhau trong công tác, cùng chung sức, đồng lòng để triển khai thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra.
Công tác quản lý tài chính ngân sách cơ quan đảm bảo công khai, chặt chẽ; sử dụng tiết kiệm, đúng mục đích.
Các hoạt động Công đoàn được duy trì có nề nếp, tổ chức được nhiều phong trào thi đua, nhiều hoạt động thiết thực; đặc biệt là các hoạt động giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể thao, đi nghiên cứu thực tế, hỗ trợ hộ nghèo, đồng bào miền Trung bị bão lụt… góp phần tích cực vào việc thực hiện tốt các chỉ tiêu, nội dung của cấp trên và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, nhân viên.
Dẫu còn nhiều khó khăn, song cán bộ, đoàn viên, CC, VC cơ quan đã thực sự có nhiều cố gắng, cùng nhau đoàn kết, chung sức đồng lòng để hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra. Điều đó sẽ tạo thuận lợi cho việc triển khai, thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra trong năm 2021.
2. Năm 2021, năm đầu tiên triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp và Nghị quyết Đại hội Liên minh HTX tỉnh, Liên minh HTX Việt Nam nhiệm kỳ 2020-2025; năm kỷ niệm 75 năm Ngày HTX Việt Nam. Việc triển khai thực hiện các nhiệm vụ năm 2021 có ý nghĩa hết sức quan trọng trong việc tạo đà cho việc thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra trong nhiệm kỳ 2020-2025.
Căn cứ vào điều kiện thực tế của cơ quan và yêu cầu trước nhiệm vụ được giao, năm 2021, cán bộ, công chức, viên chức cơ quan tập trung thực hiện tốt các nhiệm vụ sau:
Một là: Bám sát Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, Nghị quyết Chi bộ, Nghị quyết Đại hội Liên minh HTX tỉnh nhiệm kỳ 2020-2025, xây dựng và ban hành chương trình hành động, các chương trình, đề án cụ thể, phù hợp để triển khai thực hiện.
Hai là: Tập trung tham mưu cho Tỉnh ủy, UBND tỉnh và phối hợp với các sở, ban ngành đoàn thể sơ kết, tổng kết việc triển khai thực hiện các đề án, chính sách đã ban hành; đồng thời tiếp tục nghiên cứu, tham mưu đề xuất các đề án, chính sách mới để hỗ trợ, khuyến khích khu vực KTTT, HTX phát triển.
Ba là: Tập trung rà soát, tư vấn, hướng dẫn, củng cố phát triển các loại hình HTX phù hợp với điều kiện thực tế ở các địa phương, nhất là địa bàn các huyện miền núi, các huyện có nhiều xã chưa có HTX; chú trọng xây dựng các mô hình HTX kiểu mới hoạt động liên kết sản xuất kinh doanh theo chuỗi giá trị.
Bốn là: Đẩy mạnh công tác tư vấn, tuyên truyền để nâng cao nhận thức về KTTT, HTX, từ đó tạo sức lan tỏa trong cán bộ, nhân dân về tầm quan trọng của HTX; kịp thời thông tin, quảng bá hoạt động Liên minh HTX, hoạt động các HTX, nhất là các mô hình, các sản phẩm của HTX.
Năm là: Từng bước đổi mới và nâng cao chất lượng công tác tư vấn, đào tạo, tập huấn, xúc tiến thương mại, kết nối cung cầu để góp phần giúp các HTX nâng cao năng lực quản lý, sản xuất kinh doanh và tiêu thụ sản phẩm.
Sáu là: Tiếp tục đổi mới cơ chế quản lý tài chính trong cơ quan, đảm bảo việc quản lý tài chính đúng Luật ngân sách, sử dụng đúng mục đích, công khai, tiết kiệm và hiệu quả; gắn với tiết kiệm chi tiêu thường xuyên để tu bổ phương tiện làm việc, nâng cao đời sống cho cán bộ, nhân viên.
Bảy là: Tiếp tục rà soát, bổ sung quy chế hoạt động cơ quan cho phù hợp điều kiện thực tế cơ quan; thực hiện tốt công tác thanh tra nhân dân, phát huy vai trò thanh tra nhân dân trong việc giám sát các hoạt động của cơ quan có nề nếp.
Tám là: Đẩy mạnh các hoạt động Công đoàn, gắn với việc đẩy mạnh các phong trào thi đua trong cơ quan; động viên, khuyến khích CBCCVC cơ quan khắc phục khó khăn, đoàn kết, nỗ lực phấn đấu để hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra trong năm 2021.
Tác giả bài viết: BBT
Ý kiến bạn đọc
Bạn cần đăng nhập với tư cách là Thành viên chính thức để có thể bình luận
Danh mục
Thống kê truy cập
- Đang truy cập55
- Hôm nay9,249
- Tháng hiện tại258,873
- Tổng lượt truy cập14,631,552
Liên kết website
